单方面解除婚姻的条件

导读:我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着单方面解除婚姻的条件的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。

单方面解除婚姻关系,需要想离婚的一方去法院诉讼离婚。法院审理之后认为夫妻感情确已破裂的,不管另一方是否愿意离婚,调解无效之后,都会判决准予离婚。

法律依据:

《民法典》第一千零七十九条

夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。

人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。

有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:

(一)重婚或者与他人同居;

(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;

(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;

(四)因感情不和分居满二年;

(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。

一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。

经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。

可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

1、未提供劳动保护或劳动条件;

2、未按时足额发放劳动报酬;

3、未缴纳社会保险费;

4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益;

5、劳动合同无效;

6、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条

用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。

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